miércoles, 6 de julio de 2011

Sistema de recompensas

La empresa recompensará a sus trabajadores por medio de bonos que los  incentivarán a seguir  en sus labores con más entusiasmo, estos consisten en:

*Bono de Producción: éste consiste en un bono de $30.000.-  que se le asignará a los trabajadores que demuestren un espíritu de emprendimiento, sean esforzados y que realicen las tareas en el plazo determinado.

*Bono de colación: éste consiste en una remuneración de $ 15.000.- a los trabajadores  que perciban sueldos menores a los $ 335.000.-

*Bono de Movilización: éste consiste en una remuneración de $ 5.000.-  que ayudará a los trabajadores que perciban bajo sueldo.

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